728x90 조직문화2 [BOOK] 《Strengths Finder 2.0》 요약 및 리뷰 : 강점을 찾고 성과를 극대화하는 자기계발 전략 저자: Tom Rath | 출판: Gallup Press | 핵심 키워드: 강점, 자기계발, 클리프턴 스트렝스, 갤럽, 성과, 몰입《StrengthsFinder 2.0》은 세계적 여론조사 및 리서치 기업인 갤럽(Gallup)의 40년 이상 연구를 기반으로 만들어진 자기계발서로, 개인의 약점보다는 '강점'에 집중해야 더 큰 성장과 성과를 이룰 수 있다는 메시지를 전합니다. 저자 톰 라스(Tom Rath)는 이 책을 통해 독자가 자신의 타고난 재능을 발견하고, 그것을 기반으로 목표를 달성할 수 있도록 돕습니다.1부: 왜 강점에 집중해야 하는가대부분의 자기계발서는 약점을 극복하라고 말합니다. 하지만 《StrengthsFinder 2.0》은 사람마다 고유한 강점이 있으며, 그 강점에 집중해야 개인의 잠재력이.. 2025. 4. 18. 리더십 역량을 키우고 싶다면 꼭 읽어야 할 책 7선 (고전부터 최신작까지) 탁월한 리더는 시대를 이끌고, 위기를 기회로 전환합니다. 하지만 리더십은 타고나는 능력이 아니라 끊임없는 자기 성찰과 학습을 통해 키워가는 역량입니다. 이 글에서는 리더십을 키우고 싶은 분들을 위해, 고전부터 최신 베스트셀러까지 리더십 책 7권을 소개합니다. 각 책이 전하는 핵심 메시지와 함께, 리더로서 성장할 수 있는 방향성을 구체적으로 담았습니다.1. 『원칙중심의 리더십(Principle-Centered Leadership)』 – 스티븐 코비📚 핵심 내용:스티븐 코비는 리더십을 ‘권한’이 아닌 ‘신뢰’의 문제로 접근합니다. 리더가 타인을 설득하고 이끄는 힘은 원칙에 기반한 행동과 일관된 가치관에서 비롯된다고 강조합니다. 개인의 성장뿐 아니라, 조직 문화 자체를 건강하게 만드는 근본적인 리더십 철학을.. 2025. 4. 14. 이전 1 다음 728x90 반응형
